平成17年度公表分
公開日 2014年11月23日
更新日 2014年11月23日
人事・給与等の公表

給料
一般行政職の平均給料(平成17年4月1日現在)
区分 | 亀山市 | 三重県 |
---|---|---|
平均給料月額 | 336,500円 | 358,181円 |
平均年齢 | 41.3歳 | 41.6歳 |
平成16年度ラスパイレス指数
旧亀山市:98.3 旧関町:96.0
ラスパイレス指数・・・国と地方公共団体との職員構成を同一と仮定し、国家公務員を100としたときの地方公務員の給料の水準を表す指数のこと
初任給および経験年数別平均給料額
初任給 | 大学卒 | 164,000円 |
---|---|---|
高校卒 | 138,800円 | |
経験10年 | 大学卒 | 277,600円 |
高校卒 | 229,000円 | |
経験15年 | 大学卒 | 328,500円 |
高校卒 | 285,700円 | |
経験20年 | 大学卒 | 382,300円 |
高校卒 | 335,900円 |
特別職の報酬など
特別職である市長、市議会議員などの給料(報酬)は、市内の代表10人で構成する「亀山市特別職報酬等審議会」の答申に基づいて、条例で定められています。
特別職の給料・報酬など
区分 | 給料月額など | 期末手当 (平成16年度支給割合) |
---|---|---|
市長 | 995,000円 | 6月期 2.1月分 12月期 2.3月分 計 4.4月分 |
助役 | 745,000円 | |
収入役 | 690,000円 | |
議長 | 495,000円 | 6月期 1.9月分 12月期 2.1月分 計 4.0月分 |
副議長 | 420,000円 | |
旧亀山市議員 | 390,000円 | |
旧関町委員長 | 225,000円 | |
旧関町議員 | 215,000円 |
職制上の段階、職務の級などによる加算措置あり
手当
職員に支給している主な手当の概要は次のとおりです。
職員手当には、扶養手当、通勤手当、時間外手当などがあります。
民間事業所のボーナスに相当する期末勤勉手当の支給割合は、年間4.4月分です。
また、退職手当は、退職時における給料月額と勤続年数に応じて支給されます。
期末・勤勉手当の支給割合および退職手当支給率は、国と同じです。
期末勤勉手当(平成16年度支給割合)
6月期 | 12月期 | 計 | 前年度 | |
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期末手当 | 1.4月分 | 1.6月分 | 3.0月分 | 3.0月分 |
勤勉手当 | 0.7月分 | 0.7月分 | 1.4月分 | 1.4月分 |
計 | 2.1月分 | 2.3月分 | 4.4月分 | 4.4月分 |
職制上の段階、職務の級などによる加算措置あり
時間外勤務手当の状況
平成16年度 | 支給総額 | 117,648千円 |
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職員1人当たり支給年額 | 238千円 | |
平成15年度 | 支給総額 | 94,571千円 |
職員1人当たり支給年額 | 188千円 |
退職手当(平成16年度支給割合)
勤続25年 | 勤続35年 | 最高限度額 | |
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自己都合 | 33.75月分 | 47.50月分 | 60.00月分 |
勧奨・定年 | 43.335月分 | 60.99月分 | 60.99月分 |
そのほかの加算措置
- 定年前早期退職特別措置(2〜20%)
- 特別の奨励退職者1号級(合併後廃止)
扶養手当・住居手当・通勤手当(月額)
区分 | 内 容 |
---|---|
扶養手当 | 配偶者…13,500円 |
配偶者以外の扶養親族(2人まで)…1人6,000円 (扶養親族でない配偶者を有する場合…1人目のみ6,500円) (配偶者のいない場合…1人目のみ11,000円) |
|
そのほかの扶養親族…1人5,000円 (満16歳以上22歳以下の子は5,000円加算) |
|
住居手当 | 借家(月額12,000円以上を支払う者)…27,000円 (最高支給限度額) |
自宅…2,500円(新築または購入後5年間) | |
通勤手当 | 交通機関利用者…55,000円(最高支給限度額)※ 交通用具使用者(2km以上)…2,000〜24,500円 |
※最長期間の定期相当額を支給単位期間で除した額の限度額
職員数
部門別職員数の推移(各年4月1日現在)
部門 \ 区分 | 職員数 | 対前年増減数 | 主な増減理由 (16〜17年) |
|||||
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15年 | 16年 | 17年 | 15年 | 16年 | 17年 | |||
一般管理 | 議会 | 9 | 9 | 7 | -2 | 合併に伴う体制見直し | ||
総務 | 110 | 98 | 97 | 4 | -12 | -1 | 合併協議会事務局廃止による人員削減 | |
税務 | 24 | 25 | 24 | -1 | 1 | -1 | 合併に伴う体制見直し | |
農水 | 14 | 14 | 12 | -4 | -2 | 合併に伴う体制見直し | ||
商工 | 7 | 7 | 5 | 3 | -2 | 合併に伴う体制見直し | ||
土木 | 42 | 40 | 35 | -2 | -5 | 合併に伴う体制見直し | ||
小計 | 206 | 193 | 180 | 2 | -13 | -13 | ||
福祉 | 民生 | 97 | 94 | 83 | -1 | -3 | -11 | 退職(給食調理員)による欠員 |
衛生 | 41 | 42 | 39 | -1 | 1 | -3 | 合併に伴う体制見直し | |
小計 | 138 | 136 | 122 | -2 | -2 | -14 | ||
一般行政計 | 344 | 329 | 302 | 0 | -15 | -27 | ||
特別行政 | 教育 | 98 | 98 | 81 | -2 | -17 | 退職(応接員・給食調理員)による欠員 | |
消防 | 69 | 70 | 72 | 3 | 1 | 2 | 研修派遣に伴う補充 | |
小計 | 167 | 168 | 153 | 1 | 1 | -15 | ||
※
公営企業など |
病院 | 91 | 95 | 94 | 4 | -1 | 病院部門(看護)の体制見直し | |
水道 | 20 | 20 | 17 | 1 | -3 | 合併に伴う体制見直し | ||
下水道 | 18 | 19 | 18 | -1 | 1 | -1 | 合併に伴う体制見直し | |
その他 | 19 | 20 | 21 | 1 | 1 | 介護保険事業の体制充実 | ||
小計 | 148 | 154 | 150 | 0 | 6 | -4 | ||
総合計 | 659 | 651 | 605 | 1 | -8 | -46 |
※「公営企業など」の職員は、企業会計と特別会計の職員数です。
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